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Recrutement

Les meilleurs candidats ne répondent pas à un InMail, et les candidats qui ont signé décrochent parfois entre la signature et leur arrivée. Un drop physique se remarque là où chaque recruteur envoie le même message digital.

Recrutement
Le déclencheur

Un candidat passif au profil idéal, ou un candidat qui a signé et que vous voulez garder motivé jusqu’à son premier jour.

Un exemple// Puzzle

Le candidat passif reçoit un puzzle qui raconte l’avenir de son rôle chez vous. Le candidat qui a signé reçoit un drop de pré-onboarding, pour que son premier jour commence sur une bonne impression plutôt que par la recherche d’une place de parking.

Commencez par votre liste de comptes.

Nous trouvons le déclencheur, vous menez les conversations.

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